Aamulla 12. toukokuuta Keqiaon piirin puoluekomitean sihteeri Zhao Rulang yhdessä piirin puoluekomitean toimiston johtajan, Qianqing Streetin puolueen työkomitean sihteerin ja toimiston johtajan kanssa vieraili Shaoxing Chengbang Highissa. -tech Fiber Technology Co., Ltd., konsernin tytäryhtiö, tarkastaa ja ohjata. Ryhmän puheenjohtaja Li Xingjiang yhdessä ryhmän henkilöstöosaston johtajan ja toimiston johtajan kanssa otti johtajat lämpimästi vastaan ja toivotti johtajat lämpimästi tervetulleiksi ja kiitti heidän saapumisestaan!
Li Dong seurasi johtajia vierailemaan yrityksen 10 000 tonnin älykkäällä varastointi-, automaattipakkaus- ja älykkäillä pakkauslinjoilla, tilavalla ja valoisalla tarkastustyöpajalla, uusien ja kehittyneiden laitteiden pommityöpajalla jne. ja esitteli yrityksen koko laitoksen asettelun ja koko tehtaan yksityiskohta. Luo vihreää energiansäästöä, digitalisaatiota, älykkyyttä ja muita näkökohtia keskittyen raportoimaan yrityksen tietotekniikan täysimääräisestä käytöstä integroimalla ERP, MES-tuotannon suoritusjärjestelmä ja muut tiedonhallintajärjestelmät, jotta saavutetaan prosessien online-suunnittelu, laadukas online-ohjaus, energian online-seuranta, logistiikan automaatio Kuljetus ja muu automatisoitu ja älykäs tuotanto, jotta voidaan antaa vahva takuu korkealaatuisten erilaisten kuitutuotteiden kehittämiselle ja tuotannolle.
Paikan päällä suoritetun tarkastuksen ja tutkimuksen jälkeen sihteeri Zhao vahvisti täysin Chengbang High-techin vihreää tuotantoa, digitalisaatiota ja älykkyyttä koskevat konseptit ja käytännöt ja korosti, että tämä vuosi on hyvä aika reaalitalouden muutokselle ja parantamiselle. Jatka innovointia, pyri olemaan kotimainen vertailuyritys ja osallistu enemmän alueemme taloudelliseen rakentamiseen.
Li Dong sanoi, että yrityksemme käyttää tätä tilaisuutta tilaisuutena tarttua tilaisuuteen, työskennellä ahkerasti ja säilyttää päättäväisyytemme tehdä hyvää työtä Chengbang High-techin muuttamisessa ja päivittämisessä, jotta voimme paremmin toteuttaa korkean laadun. Xingfa Groupin kehittäminen.